“说得很好！”尤明峰双目一张，冷冷地地盯着台下的人，大声说道：“有谁不同意何广意见的，站出来，说给大家听听！”会场雅雀无声，看着他那股只想择人欲噬的样子，谁敢出言反对。不过，尤明峰却没有放过别人的意思，抬手指着一个四十多岁的中年女性，面含威煞地说道：“郝经理，你是单证部的经理，要给所有的业务员服务。以前你们部门要求，下午四点钟之后就不做单子了，现在我要求必须做到下班的最后一刻。只要别人拿来的单子，即使是最后一分钟拿来的，哪怕是加班也得做完。听说，你对这点意见很多，现在唐总在这里，你说说看，你具体是什么想法？”“这…这个…”郝琦君顿时有些瞠目结舌，一句完整的话也说不出来。单证部是专门负责，给业务员做报关等辅助物的部门，在常见的外贸企业中，单证部是完全从属于业务部门，是给业务部门服务的。但到了国企，一切都截然不同。那些个有关系，但又做不出业务的人，统统被安排到了办公室、人事、后勤、单证、法务等部门。这些有背景有后台的人，升迁自然是最快的，等他们身居高位，掌控了这些部门的控制权后，平时就养尊处优的他们，会心甘情愿地为别人考虑，给别人服务么？想都不用想，自然是不可能的！于是，服务的部门不再服务别人，反而做起了主人，开始给要服务的对象立规矩、下命令起来。作为也业务部门联系最紧密的部门，单证部的规矩也最多。不知道从什么时候开始，跟单是不跟了！各个业务员的单子情况都不一样，很多需要联系业务员本人，要单证部跟单，沟通起来太麻烦，同意出差说，不跟了！所有的跟单，业务员自己跟。拿单子来做，也得看时间。九点半之前不要拿！人才到单位，还没缓过劲来呢，这么早拿单子来，出错了，谁负责？四点半之后也不行！做单子是很辛苦的事情的，一个单子要好久才能做成，你四点钟之后再拿来，不是要我加班么？林林总总，各种明规则、潜规则十来条，搞得大家怨声载道，却又敢怒不敢言。谁敢多哔哔，单子想不想做了？就算给你做，把你拖个一天两天，第一个到最后一个出，都是常事！告到上面？你一个小小的业务员，算老几？上面的领导，谁知道你是谁？又有谁会因为一个小业务员，去找郝琦君那个经理的麻烦。诸如此类，其他几个非业务部门也差不多，现在已经成了杭保最热门、最有权力，人人向往的部门。尤明峰这种新上台，想做出点事情的领导，首先要解决的就是他们。这一次的文件中，对单证部、后勤部几个部门做出了明确的规定，严厉要求他们必须改变之前的陋习，不能从一个服务、配合的地位，变成超脱于业务部门之上。郝琦君自然不乐意了，仗着自己有几分薄面，跑到集团去大倒苦水，却不想，被尤明峰抓了个典型。这种女人，背后嚼舌是一等一的厉害，真到了面对面的时候，尤其是对上领导，她就瞠目结舌，不敢说话了。嘟嘟囔囔了半天，她都说不出个痛快话，之前那些个理由更是不敢摆到台面上来，只能支支吾吾地说道：“我就是觉得…觉得有些业务太专业了，单证部的业务也太多了，人手不够，忙不过来！”“太专业！？”“业务太多！？”“忙不过来！？”尤明峰的声音陡然高了起来，发出了连续的灵魂三问，然后冷笑一声道：“我看不是这些问题，而是有的人习惯了被人捧着，习惯了挑肥拣瘦，习惯了开会聊天购物炒股一整天吧！”尤明峰冷漠而严厉的声音，在会议室里不断回荡，震得有些人心惊胆战。那些本来一肚子意见，准备大放厥词的人，顿时打定了注意，准备一个字不说，一句话不提了。紧接着，尤明峰又开始挨个提问。只要有人提出哪怕一丁点意见，有一点点不满意的苗头，马上就有人跳出来反驳，还往往把前者怼的哑口无言。何广这才发现，原来尤明峰早就准备好了对策，针对每一个可能的变速，确定了好几个人来应对。台上的他和以前的他一模一样，大气而敢做敢说，但在这些之外，他变得强悍、严厉，牢牢利用自己的职权，说一不二地控制着整个局面。好几次，唐林东想说点什么，却都被他巧妙而坚决地接了过去，没给他任何机会。自始至终，他都是会议室了，唯一的那个控场的人。“这就是权力和职位带来的影响吧！”何广暗暗在心里说道。前几天，他找何广聊天的时候，他对何广的态度虽然还是比较友好，但已经有了那种说一不二、不容置辩的态度了。他的性格和做事方式，在随着他地位的提高而不断变化，要在杭保身上打上他典型的个人烙印。会议在唐林东的暗暗恼怒中结束，他这个集团来的副总，从头到尾就没几次说话的机会，更没有左右会议气氛的可能。蔡荷生对他的嘱咐是完不成了，他也不准备完成了。没必要因为蔡荷生的愿意，和尤明峰这样的地方大员起冲突。怀着这样的想法，他在尤明峰的送别下，离开了杭保。另一边，尤明峰带来的改变还在继续，连续三个文件，让大家见识到了尤明峰的凶悍和狠辣。一天之内，单证、后勤、法务三个部门的经理全部被换。当然，国企的规则，尤明峰也不会破坏，原来的经理没有降职，而是都给了一个总监的职务。但不见人部门经理的总监，也就是个叫法而已，他们在单位里，已经被彻底边缘化，再没有任何真正的权力。